Sollicitatiegesprek

Interview Vraag: 'Wat interesseert je in deze baan?'

De juiste manier om uit te leggen wat je aantrekt in een functie

InhoudsopgaveUitbreidenInhoudsopgave Wat interesseert je aan de baan?

Theresa Chiechi / De balans

Voor welke baan je ook solliciteert, er zijn er een paar algemene vragen dat u waarschijnlijk wordt gevraagd, zoals Wat interesseert u in deze baan? Naast het leren of je geschikt bent voor de rol, zal je antwoord de interviewer laten zien hoeveel je hebt geleerd over de organisatie.

Laten we eens kijken hoe u op deze vraag voorbereid kunt zijn en hoe u deze het beste kunt beantwoorden.

Wat de interviewer wil weten

Het is belangrijk om duidelijk te maken waarom u een goede kandidaat bent voor de functie wanneer u reageert. De interviewer wil details weten over uw persoonlijkheid, doelen en kwalificaties, en u moet erop voorbereid zijn algemene antwoorden te vermijden.

De interviewer zal deze vraag stellen om ervoor te zorgen dat u de baan die u zoekt begrijpt. Ze moeten zien dat u de belangrijkste vereisten begrijpt, evenals de vaardigheden die nodig zijn om uit te blinken, en hoe jouw ervaring komt overeen met de verantwoordelijkheden van het werk. Kortom, een interviewer wil zien of uw begrip van de functie overeenkomt met wat het bedrijf zoekt.

Hoe te antwoorden op 'Wat interesseert je in deze baan?'

De beste manier om deze belangrijke vraag te beantwoorden, is door je onderzoek naar de functie te doen en details te geven over hoe je de juiste persoon bent.

Leer alles wat je kunt over de baan

Om u voor te bereiden op het sollicitatiegesprek, leest u de vacature aandachtig door en let daarbij op de: gestelde eisen wat betreft vaardigheden en ervaring. Op de website van het bedrijf kun je ook zien of er aanvullende informatie staat over de functie waarop je solliciteert.

Tip

Als de vacature kort is en er is weinig of geen informatie op de website van het bedrijf, dan kun je vergelijkbare vacatures opzoeken op sites als Indeed.com.

U kunt ook online naar de functietitel zoeken om wat algemene informatie te krijgen.

Denk na over hoe u het bedrijf ten goede komt

Maak voor je sollicitatiegesprek een lijst van je vaardigheden en ervaringen die voldoen aan de gestelde eisen. Denk aan specifieke voorbeelden hoe u deze vaardigheden met succes op andere functies hebt toegepast en hoe u uw kwalificaties kunt afstemmen op deze baan.

Bij het beantwoorden van algemene vragen over de rol, praat er niet over hoe u zou profiteren van te worden aangenomen. Als u bijvoorbeeld antwoorden als ik wil een baan waarmee ik mijn carrière kan opbouwen, lijkt het alsof u meer op uzelf bent gefocust dan op hoe uw achtergrond het bedrijf ten goede komt.

Je wilt ook voorkomen dat je antwoorden geeft die de voordelen van het werk benadrukken, zoals een ziektekostenverzekering of gratis lunches, of dat het lijkt alsof de echte aantrekkingskracht een baan en een salaris is.

Tip

Vermijd algemene antwoorden. Pas ze in plaats daarvan aan om te laten zien dat deze rol bijzonder goed past bij uw vaardigheden, ervaring en interesses, op een manier die zowel u als de werkgever ten goede komt.

Wees enthousiast in je reactie. Dit is een kans om te praten over wat je aantrekkelijk vindt aan de functie, en je moet positief overkomen en enthousiast zijn om de rol op je te nemen in je reactie. Je moet benadrukken dat je gekwalificeerd bent voor en gepassioneerd bent over het werk.

Maak zoveel mogelijk duidelijk hoe u gaat inhuren ten goede komen aan het bedrijf in termen van de rol zelf, de dienst of het product en de missie van de organisatie.

Voorbeelden van de beste antwoorden

Zorg ervoor dat u deze antwoorden aanpast aan uw ervaring en de baan waarvoor u solliciteert.

Voorbeeldantwoord #1

Ik ben zeer geïnteresseerd in de functie van Human Resources Manager. Zoals je in de vacature vermeldde, zou ik verantwoordelijk zijn voor werving, oriëntatie en training. Ik was verantwoordelijk voor alle drie deze functies in mijn meest recente functie als Human Resources Assistant Manager bij XYZ Company. In die rol heb ik meer dan 100 medewerkers geworven en trainingen gegeven voor alle nieuwe medewerkers op een afdeling van 45 mensen. Ik ben geïnteresseerd in deze baan omdat het me in staat zou stellen om mijn eerdere ervaring te gebruiken en tegelijkertijd mijn expertise op nieuwe verantwoordelijkheden te blijven ontwikkelen.

Uitbreiden

Waarom het werkt: Dit antwoord citeert details uit de vacature. De sollicitant betrekt hen in hun uitleg over interesse in de baan en hoe de rol bij hun ervaring past.

Voorbeeld antwoord #2

Ik ben geïnteresseerd in deze baan als programmeur omdat ik enorm geïnteresseerd ben in het leren en uitblinken in nieuwe technologieën, en ik heb mijn vaardigheden op dit gebied gedurende mijn hele carrière laten zien. Ik heb programma's en talen onder de knie, variërend van Python tot Java, en ik kijk ernaar uit om meer programma's onder de knie te krijgen terwijl ze zich ontwikkelen. Ik ben ook geïnteresseerd in creatieve probleemoplossing, een vaardigheid die ik heb ontwikkeld terwijl ik de afgelopen 10 jaar als analist werkte.

Uitbreiden

Waarom het werkt: Dit antwoord erkent dat het leren van nieuwe technologieën vereist zal zijn, samen met: creatief problemen oplossen . De sollicitant noemt ervaring in beide, samen met interesse in beide beroepsvaardigheden.

Voorbeeld antwoord #3

Ik ben geïnteresseerd in deze baan als leraar in het speciaal onderwijs omdat ik de missie van uw school waardeer, namelijk om zich te concentreren op de unieke behoeften van het individuele kind. Als leerkracht in het speciaal onderwijs heb ik de afgelopen zes jaar strategieën ontwikkeld voor het bereiken van academisch en persoonlijk succes voor kinderen, en ik kijk ernaar uit om deze strategieën naar uw school te brengen. Ik heb bijvoorbeeld een systeem ontwikkeld om regelmatig contact te houden met de ouders van mijn leerlingen, zodat ik problemen met hen kon oplossen. Dit soort communicatiemiddelen wil ik graag naar uw school brengen.

Uitbreiden

Waarom het werkt: De sollicitant erkent de missie van de school en stelt een techniek voor die bij een eerdere baan is ontwikkeld om de missie te helpen verwezenlijken.

Tips om het beste antwoord te geven op 'Waarom ben je geïnteresseerd in deze baan?'

Hoewel er geen perfect antwoord is dat bij elke baan en elke situatie past, kunnen de volgende tips je helpen een antwoord te geven dat indruk zal maken op je interviewer:

  • Onderzoek het bedrijf. Ontdek alles wat je kunt over het bedrijf voor je sollicitatiegesprek. Controleer de vacatures van het bedrijf. Zoek naar vergelijkbare vacatures op online vacaturesites.
  • Maak een lijst van uw vaardigheden en kwalificaties. Probeer uw beroepsvaardigheden en ervaringen af ​​te stemmen op de gestelde eisen van het bedrijf en de eisen van soortgelijke functies elders.
  • Ken de missie van het bedrijf. Als u zich bewust bent van de bedrijfsmissie bij het opstellen van uw antwoord, kunt u specifieker zijn.
  • Wees positief. Wees enthousiast en enthousiast in je reacties om te laten zien dat je een teamspeler bent.

Wat niet te zeggen?

Wanneer een interviewer vraagt ​​waarom je geïnteresseerd bent in de baan, zorg er dan voor dat je deze fouten niet maakt:

  • Geef geen ingeblikte, generieke antwoorden. Zeg geen dingen als: ik heb gehoord dat dit zo'n goede plek is om te werken. Dit geeft de interviewer geen informatie over u en uw interesse in de functie.
  • Praat niet over hoe u er baat bij zou hebben. Zeg geen dingen zoals hoe de baan een cv-bouwer voor je zou zijn. Het lijkt erop dat de baan misschien een opstapje voor je is.
  • Focus niet op de voordelen. Praat tijdens het eerste gesprek niet over ziekte- of vakantiedagen, ziektekostenverzekeringen of andere extraatjes. Dit kan de interviewer een verkeerd idee geven over waarom je daar bent.

Voorbereiding op mogelijke vervolgvragen

Belangrijkste leerpunten

  • Uw interviewer wil weten hoe uw ervaring overeenkomt met de verantwoordelijkheden van de baan.
  • Je interviewer wil weten of je de rol begrijpt.
  • Benadruk het bedrijf en zijn missie, met een knipoog naar je beroepsvaardigheden, in plaats van je op jezelf te concentreren.
  • Bespreek in het kort hoe u het bedrijf ten goede komt aan het inhuren van u.