Werken in een eigen advocatenkantoor
••• Tanya Constantine / Afbeeldingen mengen / Getty Images
Ongeveer 75 procent van de meer dan 1,3 miljoen gelicentieerde advocaten in de VS werkt in een privépraktijk. Advocaten worden geacht in een privépraktijk te werken als ze deel uitmaken van een kantoor met twee of meer advocaten, of als ze een solopraktijk hebben.
advocaten werkzaam bij een advocatenkantoor kunnen werken als partners die de winst en risico's van het bedrijf delen, of als medewerkers - advocaten die de status van volledig partnerschap nog niet hebben bereikt. Advocatenkantoren hebben ook tal van andere juridische professionals in dienst, waaronder juridisch secretaresses en paralegals, advocaten, IT-personeel, professionals op het gebied van procesondersteuning, beheerders van advocatenkantoren, marketingpersoneel, dossierklerken , en juridische medische adviseurs.
Juridische praktijkgebieden
Solo-beoefenaars opereren soms als 'manusjes-van-alles' en bieden juridische diensten aan op een breed scala van praktijkgebieden. Velen richten zich echter op een bepaalde niche of rechtsgebied. Juridische professionals die werkzaam zijn bij grotere advocatenkantoren zijn meestal gespecialiseerd in een of twee specifieke gebieden. Enkele veel voorkomende juridische specialiteiten zijn:
- Belastingrecht
- Strafrechtelijke wet
- faillissementsrecht
- Familie wet
- beroepsrecht
- Arbeid en werkgelegenheid
- Product aansprakelijkheid
- Omgevingsrecht (ook bekend als Groene Wet)
- Effectenwet
- Intellectueel eigendomsrecht
Factureringstijd
Professionals van advocatenkantoren hebben de zware taak om vrijwel elke minuut van hun tijd bij te houden, zodat het kantoor die minuten aan hun klanten kan factureren. Advocatenkantoren leggen vaak hoge maandelijkse en jaarlijkse factureerbare urenvereisten op aan partners, medewerkers en paralegals, waardoor de werkgelegenheid voor advocatenkantoren een van de meest veeleisende juridische praktijkomgevingen is.
Tijd wordt meestal gefactureerd in stappen van zes minuten, dus een telefoongesprek van twee minuten zou zes minuten in rekening worden gebracht. Tijd kan maandelijks aan klanten worden gefactureerd, maar het wordt vaker in rekening gebracht tegen provisies die worden betaald door klanten die door het bedrijf in bewaring worden gehouden. Vergoedingen voor tijd kunnen ook worden afgetrokken van eventuele geldelijke schade die de advocaat voor de cliënt wint.
Advocatenkantoren zijn berucht omdat ze van hun werknemers lange werkuren eisen om inkomsten te genereren. Maar hoewel werkweken van 50 tot 80 uur gebruikelijk zijn in sommige advocatenkantoren, zijn niet alle kantoren sweatshops. Elk heeft zijn eigen unieke cultuur en werkvereisten.
Werk leven balans
In sommige gevallen beperken de tijdseisen die aan de professionals van advocatenkantoren worden gesteld hun vermogen om externe interesses en gezinsleven na te streven. Uit een onderzoek van de Texas Bar Association bleek dat 18 procent van de respondenten een lagere vergoeding zou inruilen voor minder uren op kantoor en in de rechtszaal, zelfs als dit hun doorgroeimogelijkheden zou beïnvloeden.
Groot bedrijf vs. Klein bedrijf
Volgens de Statistisch rapport van advocaat , is slechts 14 procent van de advocaten werkzaam bij grote advocatenkantoren van meer dan 100 advocaten. De American Bar Association schat het aantal op ongeveer 16 procent. De grote meerderheid van advocaten - ongeveer 63 procent - en medewerkers van advocatenkantoren werken in kleinere kantoren van 10 advocaten of minder.
Werken bij een advocatenkantoor heeft zijn unieke voordelen en uitdagingen, en er zijn aanzienlijke verschillen tussen een dienstverband bij een klein bedrijf versus een dienstverband bij een groot bedrijf.